FACHARTIKEL: Mitarbeiterbefragungen in einer Krise

Hat ein Unternehmen in einer Krise überhaupt den „Kopf“ für Mitarbeiterbefragungen, wenn Aufmerksamkeit und Initiativen eher auf Trouble Shooting gerichtet sind? Die aktuelle COVID-19 Situation stellt Unternehmen und deren Führungskräfte weltweit vor eine echte Bewährungsprobe und es stellt sich tatsächlich die Frage, ob jetzt die richtige Zeit für eine (geplante) Mitarbeiterbefragung ist.

FACHARTIKEL: Datenschutz in Mitarbeiterbefragungen

Datenschutz ist ein wesentlicher Aspekt in all unseren Projekten. Dabei geht es um den Schutz der uns überlassenen Daten und den Schutz der von uns erhobenen Daten. Erfahren Sie auf welche Besonderheiten Sie beim Datenschutz in Mitarbeiterbefragungen achten müssen!

FACHARTIKEL: Agilität in Mitarbeiterbefragungen

Agilität ist ein oft gehörtes Schlagwort der modernen Organisationsentwicklung. Aber was bedeutet die Agilität eigentlich für den Umgang mit Mitarbeiterbefragungen? Und wie können Mitarbeiterbefragungen nach agilen Prinzipien gestaltet werden? Erfahren Sie, warum Agilität ein Thema von Mitarbeiterbefragungen ist und wie die agile Denkweise die Befragungsprozesse verändern und bereichern kann!

eBOOK: 12 Tipps für Ihr 360-Grad-Feedback

Kostenfreies eBook: Wie wird ein 360-Grad-Feedback zu einem „gelungenen Führungsfeedback“? In diesem eBook finden Sie wertvolle Tipps, Tricks und Empfehlungen aus unserer Praxis. Erfahren Sie alles über die 12 wichtigsten Erfolgsfaktoren und profitieren Sie von unserem Expertenwissen sowohl bei der Gestaltung eines Fragebogens als auch bei der Durchführung Ihres nächsten 360-Grad-Feedbacks!

eBOOK: 15 Tipps, wie Sie Ihre Mitarbeiterbefragung zielsicher durchführen

Kostenfreies eBook: Die 15 wichtigsten Erfolgsfaktoren jeder Mitarbeiterbefragung – damit steht einer professionellen Durchführung Ihrer Mitarbeiterbefragung nichts mehr im Wege. Entdecken Sie jetzt die wertvollen Tipps, Tricks und Empfehlungen unserer Experten!