In diesem Webinar teilt vieconsult-Geschäftsführer Gerd Beidernikl unser langjähriges Praxiswissen rund um die Durchführung einer Mitarbeiterbefragung. Erfahren Sie, wie Sie Ihre nächste Mitarbeiterbefragung richtig planen und effektiv abwickeln können – sodass diese auch wirklich wirksam wird. Jetzt anmelden!
Unsere Expertise in Befragungen und Feedback-Prozessen
vieconsult ist spezialisierter Anbieter von Mitarbeiterbefragungen und 360-Grad-Feedbacks mit Sitz in Wien und Frankfurt. Seit 2010 begleiten wir unsere Kundinnen und Kunden bei der professionellen Durchführung von Mitarbeiterbefragungen und 360-Grad-Feedbacks im Rahmen der Organisationsentwicklung.
Von der Planung und Konzeption Ihrer Umfragen bis hin zur konsequenten Aufarbeitung Ihrer Befragungsergebnisse in Workshops oder Coachings finden Sie in uns einen erfahrenen Partner und Experten. Egal ob klassischer „Engagement Survey“, Evaluierung psychischer Belastungen oder kompakte Puls-Check Befragung – unsere Erfahrungen und Kompetenzen aus zahllosen Projekten führen auch Ihre nächste Mitarbeiterbefragung oder Ihr nächstes 360-Grad-Feedback zum Erfolg.
Erfahren Sie mehr12
21
28
43
600
100000
Wirksames Mitarbeiterfeedback und Führungskräftefeedback für Unternehmen
Wir sind Expertinnen und Experten für Mitarbeiterbefragungen und 360-Grad-Feedbacks und bringen vielfältige Kompetenzen in der Messung der Employee Experience mit. Unsere Leidenschaft liegt darin, Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Kolleginnen und Kollegen sowie Führungskräfte und Vorgesetzten zu befragen und aussagekräftige Ergebnisse für Veränderungsprozesse in Ihrem Unternehmen zu bringen.
Unsere Leistungen nehmen vorwiegend mittelständische Unternehmen, Großunternehmen und Konzerne mit Unternehmenszentrale in Österreich, Deutschland und der Schweiz (DACH-Region) in Anspruch. Wir führen Mitarbeiterbefragungen und 360-Grad-Feedbacks durch und setzen unsere Kompetenzen bei der Beratung in bezug auf Employee Experience ein – national, europaweit und weltweit.
Was unsere Kundinnen und Kunden verbindet, ist der Anspruch, Feedback (Befragung) als echte Lernchance und als Motor für Veränderung zu sehen. Was unsere Kundinnen und Kunden in der Kooperation erleben, ist 100% Unterstützung, praxisnahe Empfehlungen, freundlicher Kontakt und Leidenschaft für das, was wir tun.
Das Resultat: Professionelle Durchführung, aussagekräftige Ergebnisse und Kundenbegeisterung.
dm drogerie markt
-
Mitarbeiterbefragung -
16000 Mitarbeitende -
Dienstleistung/Handel
-
International
Erste Bank Gruppe
-
360-Grad-Feedback
-
45000 Mitarbeitende
-
Dienstleistung/Handel
-
International
Stiegl Getränke & Service
-
Mitarbeiterbefragung
-
900 Mitarbeitende
-
Industrie/Produktion
-
Österreich
ÖBB
-
360-Grad-Feedback
-
36000 Mitarbeitende
-
Industrie/Produktion
-
Österreich
Blog
Gerd BeiderniklLive-Webinar: Wirksame Mitarbeiterbefragungen durchführen - Der Leitfaden für Praktiker:innen
In diesem Webinar teilt vieconsult-Geschäftsführer Gerd Beidernikl unser langjähriges Praxiswissen rund um die Durchführung einer Mitarbeiterbefragung. Erfahren Sie, wie Sie Ihre nächste Mitarbeiterbefragung richtig planen und effektiv abwickeln können – sodass diese auch wirklich wirksam wird. Jetzt anmelden!
New Work: Die Transformation mit dem Mitarbeiterfeedback starten
New Work – der Megatrend der Arbeitswelt, der traditionelle Prozesse aufbricht und altbekannte Strukturen umkrempelt. Aber was versteht man konkret unter dem Konzept „New Work“? Diese Frage haben wir für Sie beantwortet und geben einen praxisnahen Überblick zu den wichtigsten New Work Maßnahmen, die Ihr Unternehmen erfolgreich transformieren!